进入夏季以来，潞安焦化公司坚持安全首要意识不动摇，紧抓季节性安全关键，加强职工思想认识、强化制度执行落地、全面做好考核监督，筑牢夏季“安全屏障”，确保安全生产。

该公司以加强职工思想教育为重点，通过岗前教育、班组学习会等多种形式，组织基层干部职工认真学习习近平总书记关于安全生产的重要指示精神，提高全员安全的责任意识，还结合生产过程中面临的实际情况、各岗位的工作特点，有针对性地进行相应的安全教育和培训工作，引导员工遵章守纪、按章操作。 

同时，该公司进一步强化干部队伍作风建设，深化干部值班跟班、“三走到、三必到”制度的执行，重点查管理人员跟班上岗情况、查职工按章作业情况，查薄弱环节管理情况，严格采取工种对工种、岗位对岗位方式进行现场交接班，切实规范员工现场的操作规范行为，促使员工干标准活、上安全岗。

在此基础上，该公司把隐患排查治理作为现场管理重中之重，严格落实安全奖惩和责任追究制度，加大薄弱人员、薄弱环节、薄弱地点的监督检查力度，对重点安全区域、零星岗点、零星工程定专人严防死守，做到谁检查、谁负责，严格加强现场监督管理，通过落实整改措施，确保安全生产。

（文 冀彦燕）